duygusal zekÂ
Duygularınızı yönetin, potansiyelinizi geliştirerek hayatınızı yönetin.
Genel Bİlgİler
Başlangıç Tarihi: Duyurulacaktır
Süre: 8 Saat (1 Gün)
Gün & Saatler: Cumartesi - Pazar / 10:00 - 17:00
Lokasyon: Online / Canlı Sınıf Eğitim
Kontenjan: 30 Kişi
Sonraki Dönem: Duyurulacaktır.
Duygusal Zekâ Eğitimi, duyguları doğru bir şekilde anlama ve yönetme becerisi kazandırmayı amaçlayan bir eğitim türüdür.
Duygusal zekâ eğitimi ile kişiler, kendi duygularını ve başkalarının duygularını fark edebilir, duygularını ifade edebilir, duygularını kontrol edebilir, duygularını motivasyon kaynağı olarak kullanabilir ve duygularını ilişki yönetiminde etkili bir şekilde kullanabilirler. Duygusal zekâ eğitimi, hem iş hem de özel hayatta başarıyı ve mutluluğu artırmak için önemli bir beceridir.
Eğitİmİn Amacı
Değişim Kaçınılmazdır: Modern iş dünyasında ve hayatın her alanında değişim sürekli ve kaçınılmaz bir olgudur. Değişime uyum sağlayabilen liderler, organizasyonlarını ve ekiplerini daha başarılı kılar.
Rekabet Avantajı: Değişim süreçlerini etkin bir şekilde yönetebilen organizasyonlar, rakiplerine göre daha avantajlı hale gelirler ve pazar dinamiklerine daha hızlı yanıt verebilirler.
İlham Verici Liderlik: Değişim liderleri, ekiplerine ilham vererek onların daha motive ve bağlı olmalarını sağlar. Bu da daha yüksek verimlilik ve çalışan memnuniyeti anlamına gelir.
Eğİtİmİn FAYDALARI
Gelişmiş Liderlik Becerileri: Katılımcılar, değişim süreçlerinde liderlik yeteneklerini geliştirme fırsatı bulurlar. Stratejik düşünme, etkili iletişim ve problem çözme becerileri artar.
Dirençle Baş Etme: Değişim genellikle dirençle karşılanır. Bu eğitim, liderlere direnci anlama ve aşma konusunda önemli araçlar sunar.
Yenilik ve Yaratıcılık: Eğitim, yenilikçi düşünme ve yaratıcı çözümler bulma yeteneklerini geliştirir. Bu da organizasyonların sürekli olarak kendini yenilemesini sağlar.
Takım Çalışması ve İşbirliği: Değişim liderleri, takım çalışmasını ve işbirliğini teşvik ederek, teknolojik gelişmelerle (AI ve Robotik) daha güçlü ve uyumlu ekipler oluşturur.
Kriz Yönetimi: Ani değişimlerde ve kriz durumlarında daha etkili yönetim teknikleri sunarak, organizasyonların daha dayanıklı ve esnek olmalarını sağlar.
KATILIMCI PROFİLİ
Değişim Liderliği eğitimi, değişim süreçlerini etkili bir şekilde yönetmek ve yönlendirmek isteyen çeşitli gruplar için idealdir:
Üst Düzey Yöneticiler: Şirketlerin stratejik karar alma süreçlerinde liderlik eden ve organizasyonel değişimlere öncülük eden kişiler.
Orta Düzey Yöneticiler: Değişim süreçlerinde ekiplerini yönlendiren ve operasyonel düzeyde değişimi uygulayan yöneticiler.
Proje Yöneticileri: Projelerin başarıyla tamamlanması için değişim yönetimi becerilerine ihtiyaç duyan liderler.
İK Profesyonelleri: Çalışanların değişime uyum sağlamalarını ve gelişmelerini desteklemek için stratejiler geliştiren insan kaynakları uzmanları.
Girişimciler ve İş Sahipleri: İşlerini büyütmek ve sürdürülebilir kılmak için yenilikçi ve değişim odaklı stratejiler arayan girişimciler.
Lider Adayları: Gelecekte liderlik pozisyonlarına geçmeyi hedefleyen bireyler.
Akademisyenler ve Eğitimciler: Öğrencilere ve diğer eğitimcilere değişim liderliği konularını öğretmek isteyen akademisyenler.
Bu eğitim, değişim süreçlerinin karmaşıklığını ve dinamiklerini anlamak ve yönetmek isteyen herkes için değerli olabilir.
“Değişimi yönetmek artık benim için bir korku değil, bir fırsat! Bu eğitim sayesinde direnci nasıl aşacağımı öğrendim.”
“Duygusal zekâmı geliştirerek hem iş hem de özel hayatımda daha dengeli bir iletişim kurabiliyorum. Harika bir deneyimdi!”
“Değişim liderliği konusunda kendimi çok daha güçlü hissediyorum. Artık kriz anlarında bile soğukkanlılığımı koruyabiliyorum.”
“Eğitimin pratik örnekleri sayesinde, ekipteki direnci kırmayı ve herkesi sürece dahil etmeyi başardım. Kesinlikle tavsiye ederim!”
“Duyguları yönetmek ve onları bir güce dönüştürmek, bu eğitimle mümkün oldu. İş hayatımda büyük bir fark yarattı!”
Başvuru Formu
Eğitim programlarımızla ilgili ayrıntılı bilgi almak için lütfen aşağıdaki formu doldurun. Ekibimiz size en kısa sürede dönüş yapacaktır.
Kariyerinde ilerlemek isteyen profesyonellerden, kişisel gelişim yolculuğuna çıkan bireylere kadar geniş bir kitleye hitap eder. İster iş dünyasında öne çıkmak, ister yeni beceriler edinmek isteyin, BEC her adımda yanınızda.